1、激励机制是指通过特定的方法与管理体系，将员工对组织及工作的承诺最大化的过程。
2、“激励机制”是在组织系统中，激励主体系统运用多种激励手段并使之规范化和相对固定化，而与激励客体相互作用、相互制约的结构、方式、关系及演变规律的总和。
3、激励机制是企业将远大理想转化为具体事实的连接手段。
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