1、“逢年过节”保障职工正常福利发放是指国家规定的法定节日，即元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等节日。
2、法律依据：根据《关于加强基层工会经费收支管理的通知》，规定基层工会逢年过节可以向全体员工发放少量节日慰问品。
